Sie möchten die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter automatisch erfassen lassen, ohne störende Doppelerfassung oder Zeitüberschneidungen. Sie benötigen einen einfachen Weg die Zeiten Ihrer Mitarbeiter auswerten zu können. Vermeiden Sie zudem fehlende Arbeitsberichte.
Mit der HWP Zeitwirtschaft ist dies alles möglich, ganz einfach. Bereits erfasste Zeiten und Zeitüberschneidungen werden sofort erkannt und aufgezeigt. Eine flexible Arbeitszeitenführung im Stundenkonto des Mitarbeiters ist jederzeit möglich. Die Zeitwirtschaft kommt mit vorgefertigten Arbeitszeitmodellen, diese können aber nach Belieben des Kunden flexibel geändert und angepasst werden.
Mit der Zeitwirtschaft haben Sie immer einen perfekten Überblick über die Stunden Ihrer Mitarbeiter, welche Sie in komfortablen Auswertungen jederzeit kontrollieren können. Alle Arbeitszeiten können Sie bereits bei der Erfassung einem Projekt zuordnen und über die Nachkalkulation dem Auftraggeber in Rechnung stellen. Außerdem können Sie die erfassten Zeiten direkt an Ihr angeschlossenes Lohnprogramm übergeben und weiterverarbeiten.
Sollten Sie nach dem Entsendegesetz zur Führung eines Arbeitszeitennachweises verpflichtet sein, so können Sie den geforderten Report rechtssicher mit einem Knopf-druck erstellen.
Highlights
- Einfache und schnelle Zeiterfassung inkl. Zuordnung zu Projekten, Kostenstellen und Kostenträgern
- Arbeitszeitnachweis nach §2Abs.2a Arbeitnehmer-Entsendegesetz
- Automatisierte Verwaltung und Berechnung der Arbeitszeitkonten gemäß Zeitmodell
- Übergabe der erfassten Zeiten an die Nachkalkulation
- Übergabe der erfassten Zeiten und Zuschläge an die angebundene Sage
- Lohnbuchhaltung
Leistungsumfang (Ausschnitt)
Monteurstammdaten
- Arbeitszeitmodell
- Soll-Arbeitszeit
- Urlaubsanspruch und -berechnung
- Vertragsdaten
Zeitmodelle
- Tagesmodelle
- Wochenmodelle
- Zuschlagszeiten
- Zuschlagsmodelle
- Lohnarten
- Fehlzeitengründe
Erfassung der geleisteten Arbeitszeiten
- Über eine einfache und moderne Schnellerfassung inkl. Filter-, Sortier- und Vorbelegungsmöglichkeiten
- Über Hardware-Terminals, auch in Kombination mit einer Zutrittskontrolle
- Über Web-Terminals über das Internet
Auswertungen
- Arbeitszeitnachweis nach §2Abs.2a Arbeitnehmer-Entsendegesetz
- Eigene Zeitjournale
- Lohnartensummen
- Arbeitnehmerprotokolle
HWP Zeitwirtschaft, damit Sie Ihre Arbeitszeiten im Griff behalten.